Pin
Send
Share
Send


Delegar É um termo que tem sua origem na palavra latina delegāre. Essa palavra latina, que pode ser traduzida como "enviar alguém legalmente", é o resultado da soma de várias partes claramente definidas: o prefixo "de" -, que significa "de cima para baixo"; o verbo "lex", que é sinônimo de "lei", e o sufixo - "ar".

O verbo nomeia o confiar ou comissionar ações algo para outro pessoa . Por exemplo: "O tempo não é suficiente para eu fazer tudo isso: vou ter que delegar alguns procedimentos", “Um bom chefe é quem sabe quando delegar”, "Eu não confio em ninguém, então não vou delegar esse assunto.".

Para delegar, o assunto deve ter alguma autoridade ou ser capaz , para poder deixar seus assuntos nas mãos de outra pessoa. Sem essa autoridade, é provável que o outro indivíduo se recuse a cumprir o requisito.

No local de trabalho, é comum que pessoas que ocupam posições de certo peso na empresa delegem determinadas tarefas aos subordinados. Dessa forma, o que se consegue é usufruir de uma série importante de benefícios: melhora a produtividade, consegue-se que os funcionários mostrem todo o potencial que possuem, é possível aumentar sua motivação, há uma diminuição significativa no estresse de No grupo de trabalho, é possível criar um sentimento de equipe e um maior comprometimento com a entidade também é alcançado.

A pessoa a quem uma faculdade ou jurisdição é delegada é conhecida como delegar . O delegado, portanto, representa outra pessoa ou um organização , em um evento específico (como uma reunião ou conferência) ou em caráter permanente (com o trabalho permanente do delegado para assumir a representação em todos os momentos): "Boa tarde, sou o delegado do sindicato dos trabalhadores têxteis: venho registrar uma queixa por más condições de trabalho contra a empresa Pritzellon", "O delegado do Dr. Lopez está esperando, eu passo?", "Ligue para o delegado do trabalhador para ver como resolvemos esse problema", “Um delegado da imprensa foi atacado no meio do protesto”.

O delegado, em resumo, age em nome de interesses de outros assuntos . Para isso, está autorizado a realizar negociações em nome de seus representantes ou promover diferentes esforços.

Tanto nas empresas quanto nas classes educacionais dos centros, é comum escolher um ou vários delegados. É essencial que eles cumpram uma série de qualidades ou requisitos para poder desempenhar as funções que lhes são confiadas da melhor maneira possível:
• É essencial que você tenha um caráter dialógico.
• É igualmente vital que você demonstre empatia com outras pessoas.
• Não menos importante é que ele é alguém respeitoso e que é claro que seu trabalho deve ser defender os direitos do grupo que ele representa.
• Você deve ter habilidades de comunicação notáveis ​​e fortes.
• Você deve deixar bem claro que, sob nenhuma circunstância, deve aproveitar sua posição para seu próprio benefício.

Pin
Send
Share
Send